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Recruitingfilm
Recruiting-Filme, die Bewerber erreichen. Echte Stimmen, nicht inszeniert.
Für wen das hier ist
Du leitest HR in einem mittelständischen Industriebetrieb mit Fachkräftemangel. Zwei Schlüsselpositionen sind seit 18 Monaten unbesetzt — und die Stellenanzeige allein reicht 2026 einfach nicht mehr.
Du willst keinen geleckten Recruiting-Spot, sondern echte Stimmen aus dem Team, die in der Stellenanzeige, auf der Karriereseite und in LinkedIn-Ads gleichermaßen ziehen.
Gute Leute suchen sich heute aus, wo sie arbeiten. Und sie entscheiden in Sekunden, ob dein Unternehmen zu ihnen passt. Ein ehrlicher Recruitingfilm zeigt, wie es bei euch wirklich läuft: die Menschen, die Arbeit, der Ton untereinander. Wir produzieren in München Employer-Branding und Recruiting-Content, der nicht nach Hochglanz-Broschüre klingt, sondern nach euch. Auf der Karriereseite, in der Stellenanzeige und auf Social zieht er die richtigen Leute an statt einfach nur viele.
Wofür
Wann sich ein Recruitingfilm lohnt.
- Employer-Branding-Film für die Karriereseite
- Mitarbeiter-Testimonials & Team-Einblicke
- Stellen-spezifische Recruiting-Reels
- Onboarding- & Kulturvideos
So läuft es ab
Von der Idee zum fertigen Film, in vier Schritten.
- 01
Strategie
Zielgruppe, Botschaft und Arbeitgeberversprechen klären.
- 02
Kreation
Echte Geschichten statt Floskeln entwickeln.
- 03
Umsetzung
Dreh mit echten Mitarbeitenden, angenehm und effizient.
- 04
Ausspielung
Karriereseite, Social und Recruiting-Ads bespielen.
Investition
Was kostet ein Recruitingfilm?
Jede Produktion ist anders. Den größten Hebel haben Drehtage, Umfang und Ausspielkanäle. Im kostenlosen Erstgespräch bekommst du nach 20 Minuten eine belastbare Richtgröße, mit der du wirklich planen kannst.
Häufige Fragen
Recruitingfilm: gut zu wissen.
Was kostet ein Recruitingfilm?
Ein Recruitingfilm startet ab rund 4.900 €. Reel-Pakete für laufende Kampagnen kalkulieren wir separat.
Müssen echte Mitarbeitende vor die Kamera?
Das wirkt am stärksten. Und keine Sorge: Wir machen es den Beteiligten so leicht und angenehm wie möglich, auch denen, die sich vor der Kamera eigentlich unwohl fühlen.
Wie aufwendig ist das für unser Team?
Wenig. Ein Drehtag vor Ort reicht meist; Vorbereitung und Auswahl übernehmen wir.
Liefert ihr auch Kurzversionen für Ads?
Ja, den Hauptfilm plus passende Cutdowns für Stellenanzeigen und Social-Ads.
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Bereit für deinen Recruitingfilm?
Kostenlos und unverbindlich. Du weißt danach, ob und wie wir helfen können.